Rétrospective 2024 des activités de Renaissance et de ses participations
La fondation de placement Renaissance vous propose de vous replonger dans les actualités qui ont rythmé son année 2024 ainsi que celle de ses participations.
L’année 2024 au sein des participations de Renaissance
Les sociétés du portefeuille de Renaissance ont connu une année 2024 dynamique, sous le signed’actualités et d’initiatives passionnantes et engagées. Retour sur quelques moments marquants vécus au sein de certaines d’entre elles.
Condis SA [Mars 2024]
Condis SA a implémenté son projet « Femmes dans l’Industrie », dans une démarche d’équité. Cette initiative vise à améliorer les conditions de travail des femmes au sein de l’entreprise qui compte 24 femmes sur une centaine de collaborateurs au total, dont 8 sont actives en production et en logistique.
Heberlein Technology SA [Juin 2024]
Heberlein Technology SA produit et distribue des composants clés pour les machines de production textile et réalise plus de 90% de son chiffre d’affaires à l’étranger. Grâce à des produits innovants, l’entreprise presque doublement centenaire a mis en place des actions permettant de réaliser des économies d’air significatives dans les entreprises textiles.
Baitella AG [Juillet 2024]
Fondée en 1958, Baitella est leader mondial dans le développement et la production de bras articulés et de systèmes de maintien sous la marque « Fisso ». Cette année, l’entreprise a nommé un nouveau CEO en la personne de Edgar Schönbächler. Avec son expérience établie dans le secteur international des dispositifs médicaux, cet expert apporte sa vision et son leadership pour guider l’entreprise vers de nouveaux horizons. En parallèle, Davide Bianchi a été élu en tant que nouveau Président du Conseil d’administration.
Condis SA [Novembre 2024]
Leader mondial en développement, fabrication et commercialisation de condensateurs pour les réseaux électriques à ultra haute tension, Condis SA n’a pas atteint cette position dominante sur le marché par hasard. En effet, depuis de nombreuses années, l’entreprise place la durabilité au cœur de sa stratégie et ses actions portent leurs fruits. Renaissance est allée à la rencontre de Loïc Jaunin, QSE Manager de Condis SA, qui porte ce vaste projet. Il nous explique les différents enjeux et les actions entreprises pour intégrer la durabilité à tous les niveaux de la société.
L’année 2024 de Renaissance
Vif intérêt des médias pour le modèle unique de Renaissance
Renaissance se réjouit d’avoir fait l’objet de plusieurs publications médiatiques en 2024, mettant en avant son modèle unique d’investissement. Ci-après, nous vous proposons un aperçu des articles et reportages ayant souligné sa stratégie d’investissement et sa vision du paysage des PME suisses, ainsi que l’actualité passionnante de certaines de ses participations.
- Journal des Arts et Métiers, mars 2024 : « Des fonds suisses pour des PME suisses »
- PME Magazine, mars 2024 : « Les PME matures sont plus intéressantes que les start-up »
- La Liberté, 8 mars 2024 : « Condis veut favoriser le travail des femmes »
- Leaderdigital.ch, février 2024 « Par l’acquisition d’Heberlein SA, la Fondation de placement Renaissance permet à Heberlein de revenir en mains suisses »
- Finanz & Wirtschaft, 7 septembre 2024 : « Nicht nur kotierte Schweizer Aktien sind lohnenswert»
- Bilan.ch, 6 décembre 2024 : « Renaissance attire les caisses de pension »
- Allnews.ch, 6 décembre 2024 : « Les caisses de pension suisses toujours plus engagées dans les PME suisses »
- Le Temps, 7 décembre 2024 : « Les caisses de pension recherchent de la régularité »
- 24 Heures, 9 décembre 2024 : « Une fondation investit l’argent des retraites dans des PME »
Intervention de Renaissance
Le positionnement novateur de Renaissance en termes d’investissement durable a également suscité l’intérêt du Mergermarket M&A Forum Switzerland qui a convié Christian Waldvogel, directeur associé de Renaissance, à participer à une table ronde sur le private equity au mois d’octobre.
Au cours de son intervention, Christian Waldvogel a présenté le modèle Evergreen de Renaissance, mettant en avant ses bénéfices tant pour les PME suisses que pour les caisses de pension, entre autres.
